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Passerelles vers l’emploi
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1 Formation pour 1 emploi !
Vous venez d’obtenir un BAC pro ou un CAP ? Boostez votre CV avec Passerelles vers l’emploi.
Grâce à ce dispositif, vous aurez l’opportunité de :
- A découvrir votre environnement professionnel et le monde de l’entreprise
- A développer une première expérience positive et valorisable pour votre avenir professionnel avec un stage de deux mois en entreprise
- A renforcer vos techniques de recherche d’emploi
Ne perdez pas un instant pour mettre toutes les chances de votre côté et bénéficiez de cet accompagnement personnalisé.
Durée
450 heures
Lieu
Nouvelle-Aquitaine
Prochaine Session
Nous consulter
Objectifs
- Connaître et s’adapter aux nouveaux enjeux économiques
- Développer des compétences complémentaires pour faciliter son employabilité
- Acquérir une expérience positive pour consolider son projet et profiter d’opportunités supplémentaires
Programme
Public
Dates & lieux : calendrier
Infos sessions
Agen : du 01/02 au 03/05/2021
Bayonne : du 15/02 au 19/05/2021
Biganos : du 06/02 au 18/05/2021
Blaye : du 29/01 au 30/04/2021
Bordeaux : Nous consulter
Brive : du 08/02 au 10/05/2021
Guéret : du 15 /02 au 19/05/2021
Dax : du 08/02 au 10/05/2021
Langon : du 01/02 au 07/05/2021
La Rochelle : du 01/03 au 02/06/2021
Libourne : du 15/02 au 19/05/2021
Limoges : du 15 /02 au 19/05/2021
Mont-de-Marsan : du 08/03 au 09/06/2021
Niort : du 06/03 au 04/06/2021
Pau : session en cours - nous consulter
Rochefort : du 01/03 au 28/05/2021
Tulle : du 15 /02 au 20/05/2021
Modalités
Modalités d’entrée en formation
- Recrutement après entretien individuel
- Délais d’accès entre 1 semaine et 1 mois
Modalités d’accueil et moyens techniques
- Cette prestation est dispensée sur plusieurs lieux de formation par différents organismes partenaires
- Pour connaitre les modalités d’accueil de l’établissement INSUP de votre choix, consultez la page https://www.insup.org/vos-etablissements-insup/
Modalités pédagogiques
- Parcours individualisé et évolutif bâti à partir d’un positionnement, du parcours antérieur et des objectifs à atteindre
- Accompagnement réalisé en présentiel, privilégiant très largement la mise en situation professionnelle (plateaux techniques, stages, …)
- Plusieurs modalités pédagogiques mobilisées (apports théoriques, travail en ateliers, en individuel, …)
Modalités de validation
- Evaluation continue tout au long de la formation par l’équipe pédagogique
- Attestation de fin de formation et de compétences acquises délivrée en fin d’action
Prérequis
Être dans une démarche volontaire d’insertion et se montrer motivé pour le dispositif.
Informations complémentaires
- Taux de satisfaction : en attente de données
- Taux d’insertion : en attente de données
